
Jurist (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht
- vor Ort
- Nürnberg, Bayern, Deutschland
- Recht
Jobbeschreibung
Logistik und Personenbeförderung mit Herz und Verstand - Herzlich willkommen bei der Mars Holding GmbH
Was einst als kleines Familienunternehmen begann, ist heute ein zuverlässiger Partner in der Welt der Logistik und der Personenbeförderung. Die Mars Holding GmbH unterstützt nicht nur Paketdienste dabei, den steigenden Ansprüchen moderner Kundinnen und Kunden in der letzten Meile gerecht zu werden, sondern bietet auch flexible und zuverlässige Personenbeförderung, in Partnerschaft mit Bolt.
Doch bei uns zählt mehr als nur pünktliche Lieferung: Wir glauben an ein Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen, Teamgeist und Weiterentwicklung basiert. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung, bringen Ihre Ideen ein und wachsen gemeinsam mit einem engagierten Team, das füreinander einsteht.
Als Jurist (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht spielen Sie eine Schlüsselrolle in unserem Team. Sie sind verantwortlich für die Beratung und Unterstützung unserer HR-Abteilung in rechtlichen Angelegenheiten.
Was Sie erwartet
Profitieren Sie von einer Auswahl an monetären Vorteilen sowie Vergünstigungen bei Fitnessstudio-Mitgliedschaften
Modernes Büro mit hochwertiger Ausstattung
Modernste Betriebsausstattung: Wahl zwischen MacOS oder Windows, iPhone oder Android und einen oder mehreren Bildschirmen am Arbeitsplatz
Flexible Arbeitszeiten, welche sich nach dem Bedarf und Aufwand an den Tag anpassen lassen
Gemeinsam erfolgreich wachsen: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Firmenevents & Geschäftsreisen zu internationalen Standorten
Aufgabenbereich
Rechtliche Beratung und Betreuung in arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen unserer Firmengruppe im gesamten Bundesgebiet
Unterstützung bei der Bearbeitung und Prüfung arbeitsrechtlicher Vorgänge und Sachverhalte, wie zum Beispiel Neueinstellungen, disziplinarische Maßnahmen und Beendigungsthematiken
Führung, Verhandlung, Koordination oder Begleitung bei Durchführung von arbeitsrechtlichen und arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzungen gerichtlicher und außergerichtlicher Natur
Bearbeitung und Unterstützung bei allen unternehmensbezogenen rechtlichen Vorgängen und Ausarbeitung rechtlicher Fragestellungen
Mitwirkung bei der Vertragsprüfung nach Maßgabe aktueller rechtlicher Grundlagen und internen Standards, Weiterentwicklung der Regelwerke und Verträge
Unterstützung bei der Prüfung und Entwicklung von kunden- und lieferantenseitigen Rahmen- und Einzelverträgen, AGB sowie Mietverträgen aller Art
Unterstützung bei der Bearbeitung von Schadensfällen und Mängelrügen sowie der Anfertigung von Schriftsätzen zur außergerichtlichen Einigung bzw. zur außergerichtlichen Beilegung von Streitfällen
Recherche und Umsetzung zu Fragestellungen im Bereich von Compliance-Regelungen und Datenschutz
Begleitung bei größeren Umstrukturierungen oder Neugründungen in der Unternehmensgruppe, auch im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung
Stellenanforderungen
Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder anderweitig rechtswissenschaftlich geprägter Abschluss
Fundierte und umfassende Rechtskenntnisse, idealerweise im Bereich Arbeits- und Sozialrecht, allgemeinen Zivil- sowie Vertragsrecht
Erste Berufserfahrungen in der Speditions- und Transportbranche sowie im Personalbereich von Vorteil, aber kein Muss. Berufseinsteiger sind willkommen!
Lösungsorientierte, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, gute kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres, freundliches Auftreten sind neben Verschwiegenheit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit eine Selbstverständlichkeit
Profundes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge und unternehmerisches Denken
Ihre Ansprechpartnerin: Adriana Pinto
Telefon: +49 171 4723446
E-Mail: as.pintolazon@mars-holding.com
Schauen Sie sich gerne im Karriereportal unter mars-karriere.com auch unseren Bewerbungsprozess an.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.
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